アジャイルとは、「俊敏な」「すばやい」「柔軟な」といった意味を指す。
現代の経営における最も重要なコンセプトの一つだ！

AIやロボティクスなど、中小企業を取り巻く経営環境は大きく変わろうとしています。
本セミナーでは、これからの新しい人事制度についてわかりやすく解説し、
具体的事例についても紹介します。次世代の人事制度のつくり方について学べます！

【対象者】

これからの働き方を変えたいと考えている方。
社員も巻き込んだ新たな取り組みを考えている方。

カリキュラム内容

・PDCAに代わるOODAループとは
・アジャイルに行動するための３つのポイント
・イノベーションを起こす組織のつくり方
・目標（未来）と課題（現在）を明確にする「WOOPの法則」
・社員のモチベーションを高める「進捗の法則」
・目標達成のフレームワーク「PALM（パーム） 」

著書「アジャイル型人事マネジメント」-実践 組織をもっと柔軟に目標を達成する!-の詳細はこちら

「【出版記念セミナー】最新「アジャイル型」 人事制度のつくり方」のセミナー内容

開催日時	2019年9月4日（水）14：00～16：00（開場13：45）
開催場所	松本商工会議所４０１号室
講師	髙山正 人事戦略コンサルタント 税理士・社労士法人未来経営 自らもアジャイルな取り組みにより、10年以上業績を伸ばし続けている
参加費	5,000円（書籍代込） ※本「アジャイル型人事マネジメント」を当日お持ちいただいた方は2,000円
定員	30名
締切	2019年8月30日（金）　※定員になり次第締め切りとさせて頂きます。